Wko

Så att säga nej till din chef

Att säga nej till en begäran kan vara en svår sak, särskilt när den person som framställt begäran är din chef. Även om du gör ditt bästa för att göra allt chefen frågar, det finns tillfällen när du inte kan och måste säga nej.

Steg

Så att säga nej till din chef. Ge dig själv lite tid att tänka på begäran innan omedelbart säga nej.
Så att säga nej till din chef. Ge dig själv lite tid att tänka på begäran innan omedelbart säga nej.
  1. 1
    Ge dig själv lite tid att tänka på begäran innan omedelbart säga nej.
    • Om begäran kommer via e-post eller på annat sätt förutom en telefon eller ansikte mot ansikte konversation, svarar inte direkt. Ställ in ansökan åt sidan och tänka på det för en stund.
    • Om din chef ber dig personligen eller på telefon, begära en viss tid för att ge det tänkt och tala om för henne att du kommer att komma tillbaka till henne vid en specifik tidpunkt.
    • Tänk på begäran noga för att avgöra om det verkligen är orimligt och om du har att säga nej.
  2. 2
    Förbered ditt svar innan du berätta din chef nej.
    • Förutse frågor hon kan ställa in svar på din inget svar, och bestämma hur du vill besvara dem.
    • Öva din konversation med din chef högt för att hjälpa till att bygga upp ditt självförtroende innan den riktiga konversationen.
  3. 3
    Välj rätt tid och plats att tala med din chef.
    • Har konversationen i privat om din arbetssituation gör att du kan få en stund ensam med din chef.
    • Tänk på din chef arbetsdag tryck och arbetssätt. Om hon är en person som på morgonen och blir grinig på eftermiddagen, var noga med att tala med henne innan lunch.
  4. 4
    Betala din chef en komplimang samtidigt neka hennes begäran. Om din chef ber dig att ta mer ansvar, visar att du att hon har tilltro till din förmåga att göra jobbet. Erkänn att det betyder mycket för dig att hon litar på dig att göra jobbet innan du talar om för henne att du känner att du inte kan göra det.
  5. 5
    Berätta din chef varför du måste säga nej till begäran.
    • Förutsatt att du har ett legitimt skäl för att säga nej, du har ingen anledning att ljuga.
    • De flesta arbetsgivare respekt ärlighet i sina anställda och kommer att vara tacksam för att du svarade ärligt, snarare än att försöka ta på ett projekt som du inte kan hantera.
  6. 6
    Erbjuda en alternativ lösning. Till exempel, om din chef ber dig att tjäna på en kommitté, föreslår någon annan i företaget som du tror kan vara intresserade och kapabla att tjäna.
  7. 7
    Prova en kompromiss. Kanske du inte kan göra exakt vad din chef ber dig om, men det kan vara möjligt för dig att göra en del av det. Till exempel kanske du kan erbjuda att dela arbetsbördan med någon annan.

Varningar

  • Behåll lugnet och tala med en jämn ton när berätta din chef nej. Närmar din chef med humöret fackling är aldrig en bra idé.
  • Stäng inte in samtalet på en gripe session, ge din chef med en tvätt lista över alla de saker du redan gör. Chanserna är goda att hon redan vet vad din arbetsdag innebär, och kommer att läggas på defensiven om du tar detta synsätt.
  • Om din chef ber dig att göra något som är olagligt, har du all rätt att säga nej. Kontakta rätt myndigheter att lämna in ett klagomål till juridiskt skydda dig från en repressalier bränning.