Wko

Hur övertyga ditt barn att inte gå med i de väpnade styrkorna

Att se ditt barn intresserad av att gå ut i krig är svårt på alla föräldrar, oavsett om de tror att kriget är nödvändigt. Krig är fylld med faror och svårigheter att ingen som inte har varit i krig kan föreställa sig. Om din son eller dotter är intresserad av att ansluta de väpnade styrkorna, här är några sätt som du kan stödja ditt barn för deras modiga val.

Steg

Hur övertyga ditt barn att inte gå med i de väpnade styrkorna. Prata med ditt barn och förstå varför de vill gå till krig.
Hur övertyga ditt barn att inte gå med i de väpnade styrkorna. Prata med ditt barn och förstå varför de vill gå till krig.
  1. 1
    Prata med ditt barn och förstå varför de vill gå till krig. Lyssna noga på deras skäl - du kanske lär dig något om ditt barn som du inte visste förut. Se till att de vill gå i krig för att tjäna sitt land, och inte att springa ifrån något hemma. Om anledningen till att de ger är det senare, hjälpa dem att hitta ett sätt att ta itu med sina problem på ett mer konstruktivt sätt än att springa iväg.
  2. 2
    Visa ditt barn hur mycket du älskar dem, behöver dem, och skulle sakna dem om de lämnade för krig men hur det är okej eftersom de är så modiga. Kom ihåg att du ska visa dem kärlek och tacksamhet hela livet inte bara rätt innan de värva.
  3. 3
    Tala med motverka rekrytering organisationer såsom objector, Krig Resisters League och Counter-Rekrytering Guide för ett alternativt perspektiv.
  4. 4
    Visa din statistik barn krig. Det finns en mycket verklig möjlighet att de kan återvända död, funktionshinder eller med psykiska problem. De kan ha svårt att hitta arbete efteråt. Titta på arbetslösheten bland veteraner. Besök militära begravningsplatser och militära veteraner sjukhus med din son eller dotter och se till att de är medvetna om vad de får sig in.
    • En av sex soldater återvänder från Irak upplever psykiska problem.
    • Enligt VA, rapporterade 90 procent av den senaste tidens kvinnliga veteraner upplever sexuella trakasserier, en tredjedel av dem våldtogs.
  5. 5
    Gå bortom anspråk platsannonser. Titta på videoklipp med din son eller dotter på internet av konflikten i dagens krigszoner. Anti-war litteratur liksom Johnny Got His Gun av Dalton Trumbo, All Quiet på västfronten "av Erich Remarque, om jag dör i en krigszon, Box Me Up and Ship Me Home" av Tim O'Neill och Plutonen "av Oliver Stone borde också läsas och tittade.
  6. 6
    Höj ditt barn med hjälp av dina synpunkter. Du behöver inte säga att dina åsikter är suveränt, men de är mer benägna att lyssna på dina synpunkter / följa dem om de har vuxit upp kring dem. Om du är en pacifist eller mot krig, sedan hjälpa ditt barn att förstå varför. Bara att säga att dödande är fel kommer att lämna ditt barn med frågor.
  7. 7
    Se till att de förstår dessa saker innan de går med i militären:
    • När de är i det militära, de får inte plocka de krig de kämpar. De är skyldiga att kämpa för sitt land, rätt eller fel om de inte överger.
    • Militären har mycket svårt arbete och är utmanande.
    • Det finns inget bestämt schema på tider ditt barn kommer att fungera. Vissa dagar han / hon kommer att vara avstängd innan 15:00 (1500), den andra han kommer att arbeta sent. I genomsnitt tjänsten medlemmar i stridsvapen jobb arbetar från 06:00 till 04:00. Medan utplacerade, försöker militären att inte överanstränga sin arbetsbörda men när utomlands, en tjänst medlem normalt arbetar i genomsnitt 14-16 timmar per dag. Medan utplacerade, tjänste-medlemmar arbetar via semestrar och helger.
    • Du kan inte sluta precis som i ett vanligt jobb, på grund av avtalsenliga skyldigheter. Kom ihåg att militären har investerat mycket tid och pengar i utbildning din son / dotter, och vill få avkastning. Om din son / dotter beslutar militären är inte för dem efter att ha gått, hjälpa och stödja dem att avsluta sin nuvarande värvning period. Människor som får sparkas ut sparkas ut av goda skäl. De är oftast knarkare eller gå AWOL (frånvarande utan Lämna). Militären sätter inte upp med droger, och inte sätta upp med folk för lata för att fullgöra sina skyldigheter. När du går med i militären, ger du ditt ord. Om ditt barn inte kan hålla sitt ord, då han / hon inte behöver gå.
    • Militär lön för den lägre Publiceringsdatum (E-1 till E-3) är inte dåligt för ett entry-level position. Men om ditt barn inte har lärt sig det ekonomiska ansvaret, då blir det ekonomiskt svårt.
  8. 8
    Förklara för ditt barn att formen av disciplin i det militära är absolut. Den vanligaste formen av bestraffning är en "rök session", där den felande tjänsten ledamot gör fysisk träning.
  9. 9
    Var ärlig med ditt barn men inte göra upp lögner. Förklara att du är orolig för deras välfärd eftersom du älskar dem, och hoppas för dem att ha ett långt, friskt och välmående liv.
  10. 10
    Inte hota dem eller förbjuda dem från att gå. Kom ihåg att de är lagliga vuxna, och vad de väljer att göra med sitt liv är i slutändan deras beslut.
  11. 11
    Prata med veteraner du vet om att dela sina erfarenheter med ditt barn. Om du ljuger för din unge, han / hon kommer att få reda på sanningen när han / hon slutligen inte prata med någon som är i militären. Det är inte kul och spel. Han / hon kommer att förväntas arbeta. Det bästa sättet för ditt barn att göra upp hans / hennes sinne är att prata med en aktiv skyldighet tjänsten ledamot och lära sig sanningen från någon som vet. En anti-war demonstrant försöker måla en falsk bild genom att tala lögner om ett ämne han inte vet något om. Har ditt barn prata med någon som redan tjänar, så han kan göra upp sitt eget sinne.
  12. 12
    Vara en ansvarsfull förälder. Höj ditt barn att vara ärliga, hårt arbetande och få dem att göra bra i skolan. Det enklaste sättet att tala ditt barn i vistas en civil är om du kan visa ditt barn att det finns bättre möjligheter för honom bort från kriget. Bidra till att uppnå sina drömmar och mål hemma, snarare än i krig.
  13. 13
    Ljug inte, eller ge ett felaktigt intryck om det militära livet. Det kan ha belöningar, och många mycket framgångsrika människor har börjat sitt vuxna liv i det militära. Visa ditt barn din oro ärligt, och kommunicera verkliga, begripliga skäl för dem.
  14. 14
    Om du har gjort alla dessa steg och ditt barn är fortfarande inställd i sin föresats att gå de väpnade styrkorna, låt dem veta att du älskar dem och stödja dem. Kom ihåg att i slutet av dagen, de är lagliga vuxna och förena de väpnade styrkorna är deras beslut. Det kommer inte att vara till hjälp för antingen ditt barn eller dig själv för att fjärma sig från dem innan de lämnar.

Tips

  • Insistera på att ditt barn pratar med tidigare och aktiva medlemmar jouröppet.
  • Insistera att alla eventuella löften, garanterade jobb / fält karriär, lön, tull stolpar osv sättas skriftligt i form av en officiell avtal undertecknat av rekryterare gör löftena, de rekryterar och minst ett vittne (den "officiella Kontraktet kommer att undertecknas och skrivas ut vid MEPS. rekryteraren inte kommer att tillåtas att bevittna undertecknandet av avtalet för att säkerställa att sökanden till fullo förstår vad som står i kontraktet utan någon uppmuntran av rekryteraren eller föräldrarna Det är sökanden enbart som måste accepterar villkoren i avtalet, så att endast den sökande och vägledaren som skriver avtalet som undertecknar det.)
  • Ta någon tidigare värvat / uppdrag med dig.
  • Erbjud dig att hjälpa till att betala för college!
  • Om den personliga friheten är viktig för ditt barn, göra klart att den personliga friheten står i motsats till den struktur och funktion av militären.
  • Förstå att du kan göra en "komma ur tjänst" klausul om avtalet om avtalsvillkoren inte uppfylls.
  • År 2004 var nästan en av fem rekryterare under utredning för brott varierar från "hot och tvång till falska löften om att de sökande inte skulle skickas till Irak." Och i 2004, fann en rekryterare guilty var 40% mer benägna att behålla sitt jobb än två år tidigare.
  • Vet taktik som används av rekryterare såsom värvning kontrakt (värvning kontrakt används av alla rekryterare. Kontraktet kommer att visa jobbet väljs, längden på inskrivning kontrakt och längden på utbildningen.) Gå till så många möten med rekryterare som möjligt. Du kan visa ditt stöd och ställa frågor under och efter för att klara upp missförstånd, lyfta fram goda och dåliga sidor och lindra möjligheter att vilseleda en lättpåverkad och ungdomlig attityd.

Varningar

  • Som med alla råd om barnuppfostran, kan effekten av instruktioner varierar kraftigt.