Wko

Hur man lyckas i en anställningsintervju

Du är redo att börja leta efter ett nytt jobb. I denna ekonomi, är det svårt att hitta en och det finns mycket konkurrens. Läs den här artikeln för att förbättra dina chanser att lyckas.

Steg

Hur man lyckas i en anställningsintervju. Känna till grunderna.
Hur man lyckas i en anställningsintervju. Känna till grunderna.

Att lyckas på en anställningsintervju

  1. 1
    Känna till grunderna. Det finns bara tre huvudfrågor intervjuaren vill fråga:
    • Kan du göra jobbet?
    • Kommer du att göra jobbet?
    • Kommer du att passa in?
      • Strukturera din planering kring dessa tre områden, kommer att hjälpa dig att täcka de viktigaste frågor som kan täckas under intervjun, och ge dig chansen att förbereda dina viktiga uttalanden och svar på marknadsföra dig effektivt.
    • Kan du göra jobbet?
      • Frågor inom detta område är att undersöka din bakgrund. Det är osannolikt att du skulle ha blivit inbjuden till intervju om dina kvalifikationer och erfarenheter på papper matchade inte kriterierna för jobbet. De flesta intervjuare därför kommer att spendera ungefär 15% av intervjun på detta område.
    • Har du de kvalifikationer som krävs?
      • Om jobbet är väldigt tekniskt, kan du bli tvungen att visa större djupgående teknisk kunskap i intervjun. Var beredd att kontrollera och säkerhetskopiera alla påståenden du gör om kvalifikationer och så vidare. Arbetsgivarna använder sig alltmer av tjänster av data-byråer för att kontrollera uppgifter som ges på CV och ansökningshandlingar. Undvik "lilla vita lögner" till exempel uppgraderar din A Nivå resultat. En liten fib funnit att underminera din trovärdighet helt.
  2. 2
    Alltid anländer 20 minuter tidigt. Detta kommer att säkerställa att du inte är nervös och ger dig gott om tid att förbereda sig.
  3. 3
    Bestäm dig att le! le! le igenom intervjun eftersom detta är din sista tentamen, du kommer inte att få möjlighet till en rain check, och därför kommer du att få det jobbet om ditt liv berodde på det.
  4. 4
    Kontrollera att du tar en tur till resten rummet innan du går in. Intervjupersonerna är alltid nervös så svettig händer resultatet.
  5. 5
    Gör en resa till resten rummet innan intervjun för att kontrollera ditt hår, tänder, smink, osv. Vänligen även tvätta och torka händerna innan. du kommer inte få ett adjö handskakning om du inte gör det.
  6. 6
    Kontrollera att du har gott om andedräktmint hands. dålig andedräkt är ett säkert sätt att stänga av intervjuaren, speciellt om intervjun är bakom stängda dörrar.
  7. 7
    Kontrollera din näsa hår, trimma dina ögonbryn.
  8. 8
    Se till att du är väl preparerade.
    • Män: undvik färga håret för att göra ett gott intryck. Det finns inget värre än en man som försöker att passera ut som en yngre man.
    • Kvinnor kan komma undan med det-det är även rekommenderas.
  9. 9
    Se alltid till att håret prydligt trimmas och skärs till en professionell längd. lockar och fluff kommer inte ta dig igenom en intervju.
    • Män: inget långt hår, handtag bar mustascher eller igenväxta skägg. hålla det kort och professionella. Du kan alltid växa tillbaka när du får jobbet! Inga örhängen, tjocka guldkedjor, eller nosring antingen.
  10. 10
    Kontrollera att du har en positiv inställning. Använd positiva ord, som ja, istället för nej.
  11. 11
    Prata om dina framgångar: hur ditt engagemang sparat eller gjort företaget pengar, minskade kostnader, lösta problem, sparad tid, utbildade användare, visa värde för din arbetsgivare.
  12. 12
    Alltid tala sanning
  13. 13
    Alltid vara positiv
  14. 14
    Ta anteckningar, men först efter att be om tillstånd att göra det.
  15. 15
    Ställa massor av frågor om vad du ska göra, vem du kommer att interagera med, om din roll i nuvarande och framtida projekt
  16. 16
    Utstrålar självförtroende. (Du är expert på vad du har gjort. Var inte blyg om dina förmågor).
  17. 17
    Ta en kopia av dina referenser, och 3-4 trevligare kopior av ditt CV för att dela ut till varje intervjuare. Också ta kopior av skriftliga referenser.
  18. 18
    Om du tillfrågas, ge exempel på när du misslyckats och hur du löste det. Förklara att du inte se detta som ett misslyckande. Det var en lärorik erfarenhet.

Tips

  • Studier har visat att kroppsspråk (neuro-lingvistik) är mycket viktigt under någon ansikte mot ansikte möte. Folk gillar att vara runt dem som är som de själva. Titta på din intervjuaren noga. Om (s) han lutar sig fram, (s) han vill veta mer om dig och är intresserad, så lutar sig framåt också. Om (s) sitter han tillbaka i sin stol, (s) att han lyssnar och utvärderar, så luta dig tillbaka också. Om han ler, han är glad, så leende tillbaka. Om (s) han korsar benen, aldrig korsa din, men härma gester. (S) att han kommer att ta anteckningar, så be om tillåtelse att göra det också. För övrigt, här är några tips:
    • Fast handslag (ej svettig) bör pågå 3-5 sekunder. Initiera inte vid första mötet, men förlänga din hand först efter mötet, när du är redo att lämna.
    • Använd då dina händer för att uttrycka dig och kyrktorn handflatorna medan tänkande. det visar förtroende (alla stora talare använder det).
    • Koncentrera dig på hållning av intervjuaren. efterlikna hållning.
    • Smile! Smile! Smile! (Verkligen) Folk gillar glada människor omkring dem.
    • Bevara och hålla ögonkontakt, men inte stirra.
    • Glasögon: Om du bär dem bara för att läsa, ta bort dem när du talar, och lägg tillbaka dem på när du läser. Om du bär dem hela tiden, så gör hålla dem på. Försök att inte bära färgade linser, eftersom ögonkontakt är viktigt för god kommunikation.
    • Be om att sitta, och sitta, bara efter din intervjuaren sitter ner. Ta inte bort eller öppna upp knapparna i din jacka.
    • Luncher är en avgörande make-or-break när en arbetsgivare verkligen kan bedöma om personlighet.
    • Vänta på honom / henne till ordning, och ordning något liknande i samma prisklass.
    • Beställ en liten lätt att äta delen. Aldrig beställa spagetti, vilket kan få fläckar på kläderna. Ta inte sekunder. du kommer att behöva äta mindre, så du kan fortsätta tala.
    • När man talar, vänder din gaffel och kniv till en inverterad V-form på din tallrik. När du är klar, vrid gaffel och kniv upp och ner i mitten av tallriken. och ber inte om en doggie bag även om intervjuaren gör.

Varningar

  • Rör inte din mun, rastlösa, eller spela med händerna ofta (Det visar nervositet). * Inte beställa vin, även om intervjuaren. Bara be om vatten.
  • Inte beställa efterrätt. Ställ dig glaset till höger i toppen av din tallrik, och inte på sidan av tallriken för att undvika knackar det över.
  • Do Not:
    • Prata inte om lönen. Om pressade, berätta vad du gjort, inte vad du förväntar dig. Berätta intervjuaren att din myndighet har begärt möjlighet att förhandla.
    • Säg inte att du vill att förvaltningen: Om det inte finns några chefspositioner tillgängliga, då du inte kommer att få jobbet. Istället säger "Jag vill hitta ett bra hem, och växa med ett företag."
    • Prata inte om religion, politik, eller uttrycka dina åsikter i känsliga frågor.
    • Fråga inte om förmåner. Bolaget är inte anställa dig för vad det kan göra för dig. De anställer dig, på grund av vad du kan göra för dem. Låt denna fråga din agent.
    • Säg inte att du "jag är" en bra elev. Bolaget betalar inte dig så att du kan lära dig. Istället, säger att "Jag är den sortens person, att om jag inte vet någonting, kommer jag att göra allt som krävs, arbeta nätter, helger för att ta mig upp farten."
    • Har aldrig badmouth din nuvarande arbetsgivare eller någon annan. Om frågade varför du lämnar ditt nuvarande jobb, säger något i stil med, "Våra ledarstilar är olika, eller är jag redo för nya utmaningar".
    • Bär inte cologne eller parfym. Om intervjuaren är allergisk, kommer han att klippa intervjun kort, och kan inte anställa dig.
    • Se till att du fylla på andetag fresheners. Intervjuer hålls vanligtvis i små rum, och lukten genomsyrar.